當AI發展告別炫技展示，進入成果當責，
代理式AI、主權AI、永續AI浪潮，
正在重塑組織競爭力。
德勤2026年報告指出：
75%企業仍深陷AI試點瓶頸，
僅25%能將AI崁入核心業務流程。
當導入AI已非優勢，讓創新深入組織、
創造長期價值，才是競爭力關鍵！
兼具應用深度、滲透廣度與自主意識的人機協作進化。
AI要滲入組織，更要自主！
依產業
  • 鑽石獎
  • 白金獎
  • 金質獎
  • 優選獎

（金融保險業／科技製造業／資通訊與科技服務業／製造業／服務業）
跨產業
  • 創新應用獎
  • 全員實踐獎
  • 自主韌性獎
  • AI造局者獎
結合AI與科技創新，投入資源循環、環境韌性、淨零排放領域，
展現永續新價值！
依主題
  • 鑽石獎
  • 白金獎
  • 金質獎
  • 優選獎

（資源循環／環境韌性／淨零排放）
跨主題
AI造局者獎
即日起到10月30日前
  • 以15頁篇幅簡報提案參加。
  • 可參考或直接使用商周提供之簡報模板，大幅減少準備時間。
11月初選 > 12月決選​
  • 邀集具AI實務經驗與賽道主題專業的專家組成評審團。​
  • 評選過程中公司資料皆屬保密、不對外公開。​
2027年1月頒獎典禮​
  • 《商業周刊》封面故事報導＋商周2026年第一場AI盛會，​邀請通過評選之企業以【AI創新百強】之姿參與！​
2027年​
  • 商周報導與媒體露出、優先獲邀AI趨勢年會、安排適合場次邀請公開分享經驗，型塑產業與社會影響力！​
請於10月30日(五)23:59前
線上提出報名資料、競逐AI創新百強！
(若無法連上Google雲端資料夾與表單，請聯絡計畫秘書處取得檔案、協助報名)